España: La Guardia Civil castiga a los Guardias Civiles que menos denuncian
La denuncia por parte de
dirigentes de AUGC de esta práctica abusiva y cuyo único objetivo es
recaudatorio sigue costando expedientes disciplinarios a sus dirigentes,
el último el secretario general de AUGC Cantabria, Alberto Alegría.
50 denuncias como mínimo son las que
deben poner cada uno de los agentes de la Agrupación de Tráfico si
quieren cobrar a final de mes la productividad. La aplicación del RAI ha
convertido a los guardias civiles de la Agrupación en cajas
registradoras de las arcas del Gobierno, que en su afán recaudatorio ha
optado por castigar a los guardias civiles que no participan de esta
avidez, y se olvida de los fines por los que se creó esta especialidad
de la Guardia Civil: primar la vigilancia y control del tráfico, los
servicios humanitarios y otros servicios de vital importancia.
No es la primera vez que AUGC tiene que
denunciar esta práctica abusiva tanto para los bolsillos de los ya
sufridos ciudadanos, como para los miembros de la Agrupación. Porque los
que no entran en este juego de aumentar la recaudación ven mermado su
ya exiguo salario, aproximadamente entre 200€ y 500 € menos, por no
percibir la productividad.
¿Por qué a los agentes encargados de la
vigilancia del tráfico se les obliga a poner un número determinado de
denuncias, y a la opinión pública se les dice lo contrario?.
Para AUGC se está poniendo en entredicho
la gran confianza depositada en este Cuerpo Policial y que fue la que
motivo su creación, porque la razón de la existencia no se encuentra en
fomentar la competencia o en crear cupos de denuncias, es más, esta
práctica está expresamente prohibida en las Normas de la Agrupación.
Pero como ha podido comprobar AUGC, el
General jefe de la Agrupación de Trafico parece haber olvidado este fin
benemérito que, además, es el que comparte la inmensa mayoría de los
agentes, incluidos muchos mandos, quienes si consideran que ese carácter
benemérito de la Institución debe prevalecer sobre prácticas más
parecidas a la empresa privada.
Con la insistencia en aplicar el Resumen
de Actividades Individuales (RAI) y el Resumen de Actividades de Unidad,
(RAU), solo fomenta la competencia entre agentes y entre unidades. La
prueba palpable son, como ha denunciado AUGC, las gratificaciones
establecidas en las citadas normas para las unidades y sus jefes y el
castigo económico a quienes no consigan llegar a unos parámetros que el
jefe de unidad considere adecuados.
Desde AUGC, denuncian estas “órdenes
injustas dadas a los compañeros de Tráfico y solicitamos al Director
General que retire este método evaluativo por discriminatorio”. Al que
no sólo son contrarios, “insistimos, los agentes que día a día se juegan
la vida en la carretera, sino también los propios mandos de los
destacamentos puesto que ellos son también presionados para aumentar el
número de denuncias. ”
Además desde AUGC insisten también en que
las consecuencias del RAI van más allá de la pérdida de la
productividad, para nuestra Organización han supuesto muchos expedientes
a cargos asociativos, el último al secretario general de AUGC
Cantabria, al que se le ha comunicado ya apertura de expediente por
falta grave por denunciar en rueda de prensa las presiones que se
ejercen sobre los agentes de la Agrupación de Tráfico para que aumenten
las denuncias.
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